Qu'est-ce que j'offre ?
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Accélérer la connaissance de soi en réalisant votre profil Nova 2.0
Le profil Nova est un test psychométrique qui aide à mettre en lumière les forces et les zones de développement possible d'une personne ou d'une équipe. Cette connaissance de soi permet de mettre des mots sur vos comportements, compétences et motivations et de cibler avec précision ce qui est important pour vous.
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Développer votre leadership d'impact par un coaching d'affaires et de gestion
Le leadership est l'art de guider, d'influencer et d'inspirer.
J'accompagne les dirigeants, gestionnaires et professionnels qui désirent avoir plus d'impact et de sens dans le leadership de leurs opérations et pour coacher les personnes envers les changements organisationnels (nouveaux processus d’affaires, Expérience client, outils technologiques et RH) qui rendront l'organisation plus attrayante et compétitive.
Que vous soyez un professionnel, un gestionnaire ou un dirigeant, quel(s) aspect(s) de votre leadership désirez-vous amplifier pour répondre à vos défis et pour propulser votre carrière actuelle ?
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Le Développement Organisationnel (DO)
Le D.O. vise à et à améliorer les performances individuelles, d’équipes et de l’organisation. Concrètement, cela passe par les capacités internes et l’évolution de l’organisation (structure organisationnelle, systèmes des ressources humaines, processus de communication, collaboration et leadership) à répondre aux pressions externes (innovation et évolution des pratiques d’affaires ou solutions technologiques), afin de soutenir le potentiel et la performance des employés pour une efficacité acrrue de l’organisation.